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职位信息
职位名称:质量经理 职位编号:BR201742614384790
岗位要求
学历要求:本科
工作年限:五年以上
性别要求:男女不限
语言要求:英语
年龄要求:28 ~ 45
薪酬福利
职位年薪:10-20万
薪资构成:基本薪资
年假福利:国家标准
社会福利:国家标准
交通通讯:不确定
工作城市:南京
职位描述
1.团队建设
负责品保部人员的管理及日常工作分配;
建立并持续优化品保部工作流程,人员职责及考核评估标准;
指导并培训员工,提升员工能力;
部门
2.质量业务管理
质量业务流程完善、培训、监督执行;
按季度定期评估供应商,对不合格供应商跟踪处理或要求改进;
客诉问题处理并跟踪 8D 报告关闭;
体系内审;
供应商处审核;
制定质量培训资料,实施培训、推进全公司人员质量意识的提升;
负责月度质量奖励与问责;
日常部门工作审核。
3.月度质量分析
输出质量月报。
任职要求
1. 5 年以上品质管理工作经验,本科以上学历;
2. 能够建立及维护质量管理体系文件,适时优化;
3. 具备较强的项目推动能力、沟通能力、问题分析能力;
4. 能够按质量要求进行来料、制程及交付产品质量管理,快速响应生产过程发生的质
量问题;
5. 能够应对客户投诉,组织引导解决分析质量问题;
6. 较强的统计分析能力,熟悉使用 MINITAB、QC 七大手法,FMEA 等分析问题工具;
7. 熟悉质量体系,有内审员资质优先;
8. 较强的抗压能力,对事情坚持,有原则;
9. 英语流利,能输出英文文件。
 
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