职位信息

职位名称：质量经理 职位编号：BR201742614384790

岗位要求

学历要求：本科

工作年限：五年以上

性别要求：男女不限

语言要求：英语

年龄要求：28 ~ 45

薪酬福利

职位年薪：10-20万

薪资构成：基本薪资

年假福利：国家标准

社会福利：国家标准

交通通讯：不确定

工作城市：南京

职位描述

1.团队建设
负责品保部人员的管理及日常工作分配；
建立并持续优化品保部工作流程，人员职责及考核评估标准；
指导并培训员工，提升员工能力；
部门
2.质量业务管理
质量业务流程完善、培训、监督执行；
按季度定期评估供应商，对不合格供应商跟踪处理或要求改进；
客诉问题处理并跟踪 8D 报告关闭；
体系内审；
供应商处审核；
制定质量培训资料，实施培训、推进全公司人员质量意识的提升；
负责月度质量奖励与问责；
日常部门工作审核。
3.月度质量分析
输出质量月报。

任职要求

1. 5 年以上品质管理工作经验，本科以上学历；
2. 能够建立及维护质量管理体系文件，适时优化；
3. 具备较强的项目推动能力、沟通能力、问题分析能力；
4. 能够按质量要求进行来料、制程及交付产品质量管理，快速响应生产过程发生的质
量问题；
5. 能够应对客户投诉，组织引导解决分析质量问题；
6. 较强的统计分析能力，熟悉使用 MINITAB、QC 七大手法，FMEA 等分析问题工具；
7. 熟悉质量体系，有内审员资质优先；
8. 较强的抗压能力，对事情坚持，有原则；
9. 英语流利，能输出英文文件。